市應急管理系統集中曝光3起典型案例
事故是最大的成本,安全是最大的效益。企業是安全生產的責任主體,大量事故表明企業主體責任的缺位,換來的將是血的教訓。為切實加強警示教育力度,做到“查處一個、震懾一批、教育一片”,日前,市應急管理系統集中曝光3起典型案例,對安全生產違法行為始終保持嚴查嚴處的高壓態勢,倒逼生產經營單位主動落實安全生產主體責任,有效防范遏制安全生產事故的發生。
案例1:
寧鄉市某煙花鞭炮店超藥量儲存煙花爆竹產品案
【案例詳情】2023年2月,寧鄉市應急管理局灰湯鎮應急管理執法人員對寧鄉市某煙花鞭炮店進行安全生產執法檢查時,發現該店超藥量儲存煙花爆竹產品(經執法人員與門店負責人現場清點,該店存放煙花產品426箱、爆竹產品203箱,共計629箱,超過了《煙花爆竹經營(零售)許可證》上載明的300箱的限制存放量),超過比例為50%以上。該店的以上行為違反了《煙花爆竹經營許可實施辦法》有關規定,寧鄉市應急管理局依法對該店作出罰款的行政處罰。
【普法時間】市應急管理局溫馨提醒:根據煙花爆竹零售點設置的有關規定,在辦理零售點經營許可證過程中,根據零售點面積的大小,對每一個零售點的存量都有明確的規定,要求煙花爆竹零售企業要嚴格遵守有關規定,做到不超量存放、不銷售不合格產品、不異地經營等,堅決杜絕“前店后宅”“下店上宅”等現象。如果發現煙花爆竹零售點存在超量經營的行為,請撥打舉報熱線電話88980770,市應急管理局將依法依規嚴肅查處。
案例2:
寧鄉市某金屬材料經營部焊接與熱切割作業人員未按照規定經專門的安全作業培訓并取得特種作業操作證上崗作業案
【案例詳情】2023年2月,寧鄉市應急管理局玉潭街道應急辦執法人員對寧鄉市某金屬材料經營部進行執法檢查過程中發現:該經營部焊接與熱切割作業人員未按照規定經專門的安全作業培訓并取得特種作業操作證上崗作業。該經營部的以上行為違反了《中華人民共和國安全生產法》有關規定,寧鄉市應急管理局依法對該經營部作出罰款的行政處罰。
【普法時間】市應急管理局溫馨提醒:特種作業人員嚴格執行安全技術培訓和持證上崗工作制度,不僅是為了保障特種作業的規范化運行,同時也可以最大程度保護作業人員的人身安全。根據《中華人民共和國安全生產法》《特種作業人員安全技術培訓考核管理規定(安全監管總局令第30號)》和《中華人民共和國消防法》等相關規定,焊接與熱切割作業屬特種作業之一,操作人員必須經過安全培訓,取得特種作業操作證方可上崗。
案例3:
寧鄉市某鞭炮廠危險工序作業人員無證上崗作業案
【案例詳情】2023年2月,寧鄉市應急管理局執法人員對寧鄉市某鞭炮廠進行執法檢查,發現該公司某員工在未取得特種作業操作證的情況下,在16#機械裝藥房/封口工房(1.1-1級)進行鏟固引劑作業。該鞭炮廠危險工序作業人員未經培訓合格取得特種作業操作證上崗作業的行為違反了《煙花爆竹安全管理條例》有關規定,寧鄉市應急管理局依法對該鞭炮廠作出罰款的行政處罰。
【普法時間】寧鄉市應急管理局溫馨提醒:根據《煙花爆竹安全管理條例》有關規定,煙花爆竹生產經營單位的特種作業人員必須按照國家有關規定經專門的安全作業培訓,取得相應資格,方可上崗作業。煙花爆竹特種作業人員包括從事藥物混合、造粒、篩選、裝藥、筑藥、壓藥、切引、搬運等危險工序和倉庫保管、守護的人員,特種作業人員必須接受培訓,經考核合格取證后,方可上崗,否則,極易引發事故。
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